行政培训 - 独立计划

我们提供了30多个专门为行政助理,秘书,执行助理,管理员和支持人员设计的独立教育计划。虽然其他公司和协会可能会为行政人员提供发展方案,但办公室动态差异是我们的计划是由创建和开发的琼博士谁在行政职业工作20年,在创立自己的公司之前。现在,作为一名高管超过28年,Joan一直在“桌面的两侧”,她是唯一带来行政培训计划的观点的唯一提供者。她还有28多年的成功经验教学设计在拥有我们的动态培训团队公开展示他们之前,通过个人教导掌握每个计划。关于办公室动态国际计划的不同情况是什么?
  • Joan为熟练的教学设计有一个经过验证的绩效记录,教育和激励行政专业人员想要改变。
  • Joan为她的课程带来了旺盛的能量和积极的态度。
  • 每节目都经常仔细制作了行政职业。
  • 计划得到增强,确保我们教学的现代优势。
Joan和Office Dynamics Trainers通过经验技术和创新的学习活动参与每个年龄集团的参与者。Joan Burge / Office Dynamics计划或演示包括促进刺激参与者讨论和研讨会后/计划评估。Office Dynamics培训计划的独特功能
  • 高度互动
  • 培养一致的行为变化
  • 灌输信心和领导技能
  • 教授自我管理
  • 强调Pro-Active,自我启动技能
  • 生命变化
  • 充足的技能实践机会
  • 吸引力
  • 激励制作信息棒的学习活动
  • 与行政专业有关的术语
  • 参与者之间的协作敬业
  • 可以立即应用的实用信息
  • 加强原则
  • 强大的视觉辅助,支持计划原则持久影响
  • 成千上万的助理和经理创建和评估的内容
因此,我们教导的每个程序都会在参与者中创造行为。我们不仅仅是提供信息交流的培训计划。我们使用一种激发参与者的方法,使他们的行为变化能够在专业地和个人和本组织中影响它们。主题包括
  • 自信
  • 态度
  • 商务礼仪
  • 职业管理
  • 改变
  • 合作
  • 沟通
  • 通讯风格
  • 解决冲突
  • 困难的人
  • 电子邮件礼仪
  • 执行支持
  • 目标设置
  • 图像管理
  • 人际交往技巧
  • 领导
  • 听力技巧
  • 组织技能
  • 经理支持
  • 动机
  • 劝说技巧
  • 演示技巧
  • 优先化
  • 专业形象
  • 自尊心
  • 自我领导
  • 自我管理
  • 战略伙伴关系
  • 压力管理
  • 成功
  • 扭曲的通信
  • 团队合作
  • Techno-Sti谜
  • 时间和任务管理
  • 工作/家庭生活集成

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