以助手为影响力中心™

你的职位在日常运营中是否变得更加重要，或者你的主管在管理日常事务方面是否变得更加独立?

由于最近的国际事件，行政专业人员行业正面临一个关键的转折点。现在比以往任何时候都更重要的是确立你的角色，不仅仅是帮助别人。

行政管理专业人员具备的能力中心的影响在组织、计划和人际交往能力方面。当你的主管专注于底线时，要有战略伙伴关系对你大有裨益。

你有能力领导一大群人，促进短期和长期项目，也许最重要的是，帮助你的企业实现目标。

你的主管是否利用你的角色为你提供这种能力?

• 你知道成为信息流管理者需要做些什么吗?
• 你的主管多久向你汇报一次会议的情况?
• 你的主管是否善于让你“了解”即将发生的事情?

与主管的沟通问题是许多助理面临的共同挑战．这个问题也可以通过了解彼此的工作习惯和沟通方式来解决。

一旦建立了这种关系，就可以建立伙伴关系。通过一起工作，你们将对彼此的工作价值、资产和沟通偏好发展更深层次的理解和欣赏。这种战略伙伴关系导致了信息流动．和主管一起达到这个水平的助理通常会获得更多的工作满意度，因为他们对自己的角色更满意。

如果你想知道如何达到这个顶峰，加入我们的影响力中心网络研讨会。